离职后公司拖欠工资，我应该如何处理？
桐乡交通事故律师
2025-04-10
离职后公司拖欠工资，你应依法维权。依据《劳动法》，单位不得拖欠工资，否则需承担法律责任。长期拖欠可能导致经济损失及信用受损，应及时处理。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职被欠薪，这样处理：1.收集证据，如工资条、考勤记录等；2.与公司协商，要求补发；3.协商无果，则向劳动局投诉或提起劳动仲裁，按流程操作。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资，你可协商、投诉或仲裁。先尝试与单位友好协商；若不成，可向劳动局投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最佳途径。
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